八大求職打工-應徵找工作
香香夜生活網站有百多家,皆為合法營利事業登記證的酒店ktv,酒吧,養生館按摩的店家
當你想選擇應徵求職或打工兼職八大行業領取高薪之前
能參考網站上各店家的工作環境/服務性質/薪資與公司制度
除了安心之外更能有安全上的保障
建議電話先行洽詢了解,並直接與店家應徵即可
也可聯繫網站團隊,針對你想從事的服務類別,給予你意見建議
養生館按摩兼差
類別:
1.酒吧工作-
一般酒吧-公關酒吧-鋼琴酒吧
2.酒店上班-
禮服店-便服店-制服店-小吃部ktv
3.spa養生館-
指油壓護膚按摩
4.個人服務-個人工作室-鐘點情人
服務性質-時間~自訂.自約.自接
打工兼職、應徵八大行業安全提醒︰
依你自己能接受的工作內容以及想賺多少錢
來衡量考慮要選擇的工作類別
一.應徵、洽談時,盡量邀請親友或同學陪同,或告知他們應徵地點。
二.切記,應徵時絕對禁止進入旅館/酒店包廂/私人辦公室/公園/路邊/車內洽談。
三.注意︰離開視線的茶酒不喝,提防下藥,感覺頭暈,應呼叫自己親友來載。
四.建議︰在設有攝影機的公共場所,超商座位、咖啡廳洽談最安心。
五.拒絕同車隨行,若有必要先邀一起進超商,買罐飲料錄影留念再考慮。
六.找八大行業工作者的流程
面試了解工作需求–>分析店家市場–>
建議包裝外型–>親臨店家看環境–>確認上班時間。
酒店上班薪水
酒店小姐薪水與一般工作不同,常遇到來應徵工作的妹妹一開頭就會問「一個月薪水有多少?」,因為酒店計算薪資方式大多數都不是月薪固定制,而是依照小姐坐檯時間換算每節抽成。
而上檯時間=外型+工作態度,外型與工作態度越好,相對坐檯時間就會拉長,薪資也就越高。如果外型好工作態度一般般薪水大約在10至15萬左右,如果外型好工作態度佳的小姐,每月薪資可以上看20至30萬。但如果外型普普,工作表現也差的話,薪資可能也只有4至6萬,甚至更低都有可能。下方除了詳細介紹酒店小姐薪水外,也提供許多能提昇薪資的方法。
酒店小姐薪水計算方式
酒店小姐計算薪水的基礎單位稱為「節」,在酒店上班或消費都常會聽到幾節,就是告知要計算多少時間。每個縣市酒店的「節數時間」都不太一樣,台北大多數酒店是10分鐘1節,稱為6節店。桃園酒店會以節計算的都是大型酒店,計算時間有10分鐘、15分鐘、30分鐘。酒店小姐薪資高低與每週上班天數有關,上班天數越多每節抽成相對越高。薪資大約會在每週四或五領上一週所有坐檯薪水。禮服店、制服店、便服店計算薪資方式也不同,下方提供酒店薪資與上班天數對照表範例,實際薪資仍會依照上班店家與上班模式而有所不同
禮服酒店薪資表
便服酒店薪資表
制服酒店薪資表
酒店保障薪資是什麼意思
酒店保薪是以上班天數計算薪資,假設每日保4000,不論當天有沒有上到檯都能領到4000,以每節160換算應該上檯時數是25節(4小時又10分鐘),但如果坐超過25節的部份小姐還是一樣只有4000,大多數小姐會認為以這種模式上班,每天既使都沒有上到檯就能輕鬆賺,
到酒店上班不論是走節還是保薪盡量不能有這種想法,因為他們會評估你上班能夠為公司帶來多少產值,如果都沒有產值老闆會請妳捲鋪蓋走人。有些酒店還會訂下每週總節數需達多少,未達到會從薪水倒扣回公司,目前有提供保障薪資的酒店大多是制服公檯酒店或剛開幕酒店居多。
酒店小姐上班時段有那些
目前大多數酒店仍只經營晚場居多,只有少部份較大型商務酒店有提供午場與晚場時段。上班時數又分正職或是兼職,有些酒店會因兼職而給予薪資比正職低,除非小姐條件本身夠好酒店才可能願意釋放更好的福利給小姐。如果時間允許在選擇上班時間盡量依照客流量較高時段,例如午場酒店大約會在下午4點左右上班會較好;晚場盡量在7點至9點這段時間。
- 午場時段:下午14:00至晚上18:00
- 晚場時段:晚上19:00至晚上24:00
正職班
兼職班
酒店小姐上班時段跟薪水高低有關嗎?
大型酒店會有「午場」、「晚場」兩種上班時段讓小姐選擇。有蠻多小姐都會問:「晚上客人比較多薪水是不是會比較高?」晚上客人是比較多沒錯,但相對小姐人數也比午場多,
建議依照原本作習時間選擇上班時段,不用刻意挑晚場報班,因為只要工作認真,上班時段並不會有太大影響,甚至午場小姐下班時間到了,公司生意好,當天並沒有喝醉還可以繼續上檯到覺得累了再下班,這樣坐檯時數反爾會比晚場小姐賺的多。
酒店小姐出場能賺多少錢
客人買小姐全場不用進公司的話是60節,小姐能拿到的錢是依照每週上班抽成乘以60節,就是一個全場賺到的錢。
- 全場:小姐實拿大約9000至10000左右。
- 小框4個小時:大約是3500至4000左右。
酒店小姐擅加利用出場提高薪水
酒店紅牌小姐幾乎都會陪客人出場,有些時候客人只是約去公司外面餐廳用餐,用餐完就讓小姐離開。此時想多賺錢的小姐就會再回公司上班,厲害的小姐一天出場2至3次,再額外加上原本坐檯節數,一天薪資2至3萬都不是問題。
酒店小姐薪水有那些是要額外支付公司
大多數會從薪水支付的項目如下。
- 清潔費:每日200左右(有些店家看小姐當日沒坐檯節數可能就不會收)。
- 稅金:有些酒店會收,如果有收計算方式可能是以上班天數收取每天200至300或總薪資的2%-5%不等,依酒店規定而不同。
- 宿舍費:有提供宿舍會酌收每日200至300左右或每月收取。
- 禮服租借與清潔費:如果有跟公司租禮服,公司會酌收租借費每天200左右,並會在歸還禮服時再收一次100至200清潔費。
- 美髮或彩妝費:如果在公司請髮型師或彩妝師幫忙用頭髮或化妝,會依照部位收費。
酒店小姐服裝挑選盡量避免購買全黑色
有許多酒店都會規定小姐上班禁止穿著全身黑服裝。會有這樣規定是因為有很多小姐認為黑色能讓身型顯瘦,所以喜歡穿黑色,幹部帶檯進包廂給客人看的時候,如果只有1、2個倒還好,如果全部都黑色的,無法帶給客人視覺上衝擊。再來就是有些兄弟客人會調侃幹部說全部都穿黑色進來是要公祭。綜合以上原因導致許多酒店禁止小姐穿。所以在購買服裝上盡量避免購買全黑色系。
酒店小姐上班服裝、配飾一樣都不能少
到酒店消費的客人90%都是視覺性為點檯重點,在眾多看檯小姐中讓客人一眼望去就能明顯看到妳與眾不同最好的方法就是從「服裝」、「配飾」著手。
酒店小姐上班彼此間競爭激烈,在經濟允許的情況下一定要每月規劃一部份錢做為投資自已,購買好看的服裝與配飾,服裝與配飾重點在質不在量,這樣才能讓客人知道妳的行情。小姐到包廂看檯時,有絕大多數較沒有經濟能力的酒客可能就不太敢點妳坐檯,而有錢客人會認為點有行情的小姐坐在身邊配搭自已的身份才會比較適合。所以有些錢千萬不要省。
酒店小姐香水挑選
身為一名專業的酒店小姐,擁有一瓶知名經典不敗又好聞的香水是必須的!香水除了可以讓美麗的妳散發出迷人的香氣外,據科學報導指出,味道是記憶的一部份
從事這八大行業就是要讓自已在客人的腦海中留下一個明顯又強烈的記憶點,一但你常坐某位客人檯,身上都固定噴同一款香水,客人坐妳身邊聞久了就會在他腦海中留下這個香味是對妳的記憶點之一,就算那天他走在路上突然聞到跟妳同款香水味道,腦中搜尋記憶區塊會告訴他,自已曾在那裡聞過這個香水味,最後就……BINGO!妳出現在客人的腦海中囉!
購買香水千萬不要省錢買便宜貨,一定要買正品,因為這樣才對味!